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miércoles, septiembre 16, 2026

Esperanza Martínez crítica gestión de Barán y reconoce unidad médica: “El Gobierno tuvo que ceder”

Por Equipo de Redacción · septiembre 16, 2026 · 0 comentarios
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Esperanza Martínez crítica gestión de Barán y reconoce unidad médica: “El Gobierno tuvo que ceder”

La senadora Esperanza Martínez sostuvo que la salida de la ministra de Salud, María Teresa Barán, se produjo después de una gestión que perdió los rieles para conducir el conflicto con los médicos. Advirtió que aumentar recursos o construir hospitales no resolverá por sí solo la crisis si no se reorganizan los servicios, el personal y la gestión sanitaria.

La senadora Esperanza Martínez cuestionó con dureza la gestión de María Teresa Barán al frente del Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social (MSPBS) durante el conflicto con los gremios médicos y sostuvo que la crisis dejó en evidencia problemas que van más allá de la disponibilidad presupuestaria.

En entrevista con Central Radio 1140 AM, la exministra de Salud afirmó que la conducción de Barán subestimó una huelga que había sido anunciada con meses de anticipación y terminó perdiendo la capacidad para negociar con el sector. Además reconoció haber reaccionado de forma exabrupta con declaraciones contra ella.

“Esta ministra colmó toda mi paciencia lastimosamente. Yo no tengo nada personal, la respeto, conozco su trayectoria dentro del tema sanitario”.

Martínez aseguró que el conflicto terminó generando un nivel de cohesión entre los médicos que, según su experiencia gremial, no había observado nunca antes, ni en época de dictadura stronista.

“Perdió toda autoridad moral para negociar”

La senadora cuestionó específicamente el manejo político del conflicto y recordó que hubo una estrategia, perpetrada por la senadora Lilian Samaniego con Barán, orientada a dividir a los propios especialistas con un supuesto acuerdo, pero que produjo el efecto contrario, la unidad.

“Eso colmó…, a mí me parece de lo de lo peor, ¿no?, que la ministra forme parte de una estrategia para dividir al gremio médico (…) ELLA Con esa actitud logró lo que en 50 años de lucha gremial no logramos”.

Sostuvo que, después de ese proceso, la entonces ministra perdió capacidad para seguir encabezando las negociaciones.

“Evidentemente perdió toda autoridad moral para negociar, para dirigir, para conducir el Ministerio de Salud”.

Supuesta firma de acuerdo con especialistas médicos para solucionar el conflicto, organizada por Lilian Samaniego y María Teresa Barán.

“El Gobierno tuvo que ceder y los que van a ganar la batalla son los médicos”

La legisladora rechazó que el desenlace del conflicto deba presentarse como un logro del Gobierno.

“No es que ganó el Gobierno. El Gobierno tuvo que ceder y los que van a ganar esta batalla son los gremios médicos”.

Destacó en particular a Rosana González, lideresa del Sindicato Nacional de Médicos (Sinamed) y a los médicos movilizados, a quienes atribuyó organización, perseverancia y disposición para participar de las instancias de negociación. Pero señaló que la discusión salarial representa únicamente una parte del problema.

“El problema del sistema de salud, yo siempre digo, no es solo el dinero”.

Una vez asegurados recursos para medicamentos y atendido el reclamo del gremio, el desafío pasa por reorganizar efectivamente los establecimientos sanitarios.

Rossana González, secretaria general del Sinamed.

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Propuesta de hospital por hospital y nueva organización de los servicios

La senadora planteó que Salud debería realizar un diagnóstico de cada hospital para determinar infraestructura, capacidad resolutiva, disponibilidad de especialistas y distribución de recursos humanos.

“Hay que ir hospital por hospital, hacer un diagnóstico, hacer una carta, un catastro de los recursos, qué capacidad resolutiva tiene este hospital, el otro, dónde están los recursos humanos”.

Recordó como ejemplo una experiencia aplicada durante su gestión, cuando especialistas en cirugía pediátrica fueron concentrados en ciertos centros para disponer de servicios de referencia permanentes, en lugar de mantener profesionales dispersos en numerosas instituciones. Una organización de ese tipo especializa al personal de enfermería, mejora la formación de residentes y establece centros sanitarios para cada atención.

“La salud tiene que llegar a los 17 departamentos”

Martínez también cuestionó la concentración de recursos y especialistas y defendió una concepción territorial del sistema.

“La población vive en 17 departamentos y la capital y la salud tiene que llegar a los 17 departamentos, tiene que llegar al que vive más lejos, al que vive aislado, al que vive en comunidades pequeñas”.

Añadió que la salud debe organizarse teniendo como eje a las personas y no únicamente la construcción de infraestructura. En ese punto crítico al Gobierno de Santiago Peña por construir más hospitales en pos de lograr licitaciones en vez de resolver las deficiencias del sistema.

“Pero acá el eje central es el negocio que voy a licitar (…) Podrá construir ocho hospitales más y va a seguir el presidente y su gobierno con la peor imagen en salud, porque lo que la gente quiere es que se le resuelva su problema”.

Santiago Peña, presidente de la República, en una inauguración de hospital oncológico. 

Propone avanzar hacia un “pacto por la salud”

La legisladora señaló que, después de las municipales, pretende trabajar con otros colegas en una propuesta de reforma del sistema sanitario. El planteamiento será sometido a discusión con la ciudadanía, los gremios, los partidos políticos y el Gobierno.

Además afirmó que el problema es estructural e institucional y requiere una intervención que exceda los cambios de autoridades.

“Esto es estructural, es institucional y requiere de un plan de intervención que nos va a llevar un tiempo para que resolvamos”.

Escuchá la entrevista completa:

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