Personal del Hospital Acosta Ñu lleva una década sin mejoras salariales

El personal del Hospital Acosta Ñu lleva una década sin mejoras salariales adecuadas, lo que ha generado un sentimiento de injusticia debido a la inequidad salarial en comparación con otros hospitales. En respuesta, el personal ha iniciado manifestaciones, incluyendo marchas y cierres de ruta, para exigir una respuesta de las autoridades.

A pesar de ser un hospital especializado en pediatría, los salarios son significativamente menores en comparación con otros hospitales públicos y privados. Existe una gran diferencia salarial entre el personal del Hospital y otros hospitales especializados. Una enfermera nombrada en otros hospitales públicos gana significativamente más que en el Acosta Ñu, lo que genera un sentimiento de injusticia entre los empleados.

El personal del hospital está en su segundo día de manifestaciones para exigir mejoras salariales. Planean continuar con las protestas, incluyendo una marcha y cierres intermitentes de ruta, hasta obtener una respuesta de las autoridades.

«Nosotros somos un hospital de referencia, hospital especializado en un área muy sensible, lo que es la pediatría. Pero eso nunca se refleja o se compensa en lo que son las reivindicaciones salariales», señaló la lic. Nelly Giménez.

«Nosotros, los funcionarios del hospital Acosta Ñu, cada año tenemos que estar haciendo estas manifestaciones o ir a solicitar audiencia a los legisladores para que nos puedan tener en cuenta dentro del presupuesto del año siguiente»

Planean implementar el cierre intermitente de rutas y continuar con la manifestación frente al hospital el jueves con una marcha desde el hospital hasta el Cuartel de la Victoria.

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