Nuevo salario mínimo rige desde el 1 de julio
Desde este mes entra en vigencia el nuevo salario mínimo legal en Paraguay, que asciende a Gs. 2.899.048 mensuales y Gs. 111.502 por jornal, tras el reajuste de poco más de 100.000 guaraníes decretado por el Poder Ejecutivo.
El Ministerio de Trabajo anunció que iniciará controles en empresas para verificar el cumplimiento del reajuste obligatorio. Las multas por incumplimiento pueden ir de 10 a 30 jornales mínimos por cada infracción y por cada trabajador.
El viceministro de Trabajo, César Segovia, en entrevista con Central Radio 1140 AM, explicó además que se trabaja en un nuevo mecanismo de cálculo del salario mínimo, que incluiría variables como la canasta básica de alimentos, no solo el IPC. La propuesta busca consensuarse este año con sindicatos y gremios empresariales, e implicaría una reforma legal.
Actualmente, solo el 16% de los trabajadores gana el salario mínimo, mientras que el 41% gana menos del mínimo y el 43% gana más del sueldo mínimo , según datos oficiales.
Las autoridades aseguran que los aumentos moderados no generan impactos significativos en la inflación y que se buscará un modelo más justo, sostenible y representativo para 2026.
